9月13日，华电常德公司党委书记、副总经理郝忠义分别来到生产技术部、设备维护部、燃料生产部为以上“创新工作室”负责人授牌。此举宣告该公司“创新工作室”正式挂牌成立。
三个创新工作室分别为：勇琪创新工作室、创维创新工作室、耿辉创新工作室，其中有两项分别以人名命名。生产技术部的姚勇琪是常德公司今年“炙手可热”的人物，在刚刚结束的华电集团公司第30届技能大赛中，姚勇琦沉着应战，荣获金属专业个人第三名，被授予“华电集团公司技术能手”荣誉称号，成为青年人学习的楷模。耿辉，常德公司燃料生产部化验班班长，更是“久负盛名”。高级煤质分析师，曾被评为华电集团公司优秀共产党员、巾帼建功标兵，入选了华电集团公司青年技能人才库，实实在在的“女中豪杰”。
职工创新工作室，是常德公司推出的鼓励基层创新的方式。它是以一名在技术业务领域有专长，有工作经验和创新能力的高技能人才等作为牵头人，围绕企业降低成本、节能减排、技术改造、技术革新、安全生产等主题，针对热点、难点问题组织员工开展技术攻关、管理创新等活动。
“我觉得职工创新工作室这种形式特别好，不但能够激励员工提升自身素养，更能够激发员工富有创造性的思维模式。”看到现场授牌，不少员工竖起大拇指。
郝忠义表示，让职工成为创新主人翁，创新工作室采用“不拘一格 万众创新”的方式来开展创新攻关，为职工创新技能提升提供了实训基地和平台。各工作室要结合项目特点，制定本项目“创新工作室”工作计划，力争多出成果、出好成果，成为常德公司提质增效、创新发展提供新的“动力源”。（许凡帆）